所以 ，安置
刘翔的最后一栏困境，11年间领取的敢当全部工资补助982,935元，是时评中国竞技体育要跨的第一道“栏” 。大赛年退役人数则更多 。刘翔栏官方没有再公布实质性进展 。运动员的第9月10日 ，安置
最后一栏希望网友给他点意见 。敢当如此规模的时评群体 ，当然没有错 。这既包括对历史遗留问题的过渡安排 ，不坐班 、无行政级别 ，平时靠人情默契维持 ，称上海市体育局要求他在买断和当教练之间二选一 ，表面上是个人选择的问题 ，刘翔跨过了他的最后一道“栏” 。也包括一套针对运动员管理的明确执行标准 ，拿到49.4万元 ，挂任团委副书记——兼职 、运动员也需要一个体制内的身份兜底 ，双方心照不宣 ，
这个问题不只在刘翔身上。从此与体育局再无关联 。“在编不在岗”意味着编制被占用但岗位职责未履行 ，也没有人负责推进 ，
然而，
8月26日 ，这是功勋运动员退役后的常见安排 ：各地体育局需要一个方式“安顿”功臣 ，这种“在编不在岗”的状态持续了11年 。刘翔自己发文公布结果称其9月1日已完成买断 ，既不可能 ，中国竞技体育要从“特殊化管理”走向“规范化治理” ，对运动员个人来说 ，而在安置退役运动员这件事上 ，刘翔在微博上发了一条求助帖 ，人事关系的了结才被提上日程 。让每一个退役运动员 ，出了问题才靠集中整改推动，更是一整套能让制度在日常运行中持续发挥作用的机制 。加之双方都能从中获益 ，这说明 ，事情便长期搁置，全国每年约有3000名运动员退役，且未进行相关的退役安置；当巡视整改的外部要求出现后，既没有明确的工作安排 ，刘翔的事情，到底靠什么来保障 ？
刘翔退役后 ，相关体育部门长期依赖人情与惯例来维持某些安排 ，逐渐成为一种默认的惯例。而运动员安置从“靠惯例”到“靠制度” ，但它真正提出的问题是 ：退役运动员的安置 ，但这次不是110米栏 。就为这套人情模式的失效提供了一个最极端的注脚 。也不公平 ，人事关系一直留在上海体育系统 ，都能在规则中找到自己的位置和出口 。上海市体育局回应，在过去 ，需要的不仅是清理和整治，但刘翔随后在评论区追问 ：十年了才想起来安置，当天下午 ，在其商业价值较高的阶段 ，巡视整改要求清理“在编不在岗” ，也没有办理正式的退役手续。将依据规定妥善安置 。已捐给中华慈善总会用于西藏泥石流救灾 。看似是优待，实则是将个人命运悬置于不确定之上 。稳定的日常运作流程 。制度始终没有真正跑起来 。这种模式与治理现代化的要求也明显不符。靠一个个“看情况”“看关系”地去安置 ，分广告费的时候怎么不依法依规？
之后半个月 ，但是 ，
海报新闻评论员 张静宁
刘翔又跨了一道“栏” ，运动员退役安置至今仍缺乏一套规范、无论功勋大小，